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ISO9001原則7:基于事實的決策方法
  • ISO9001原則7:基于事實的決策方法
  • ISO9001原則7:基于事實的決策方法決策是建立在對數(shù)據(jù)和信息進行合乎邏輯和直觀的分析基礎(chǔ)上。實施本原則要開展的活動：對相關(guān)的目標值進行測量，收集數(shù)據(jù)和信息。數(shù)據(jù)和信息具有夠的精、和可獲取。使用方法分析數(shù)據(jù)
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ISO9001原則6:持續(xù)改進
  • ISO9001原則6:持續(xù)改進
  • ISO9001原則6:持續(xù)改進持續(xù)改進是一個組織的目標。實施本原則要開展的活動：將持續(xù)地對產(chǎn)品、過程和體系進行改進作為組織每一名員工的目標。應用有關(guān)改進的理論進行漸進式的改進和突破的改進。周期性地按照“的準則
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ISO9001原則5:管理的系統(tǒng)方法
  • ISO9001原則5:管理的系統(tǒng)方法
  • ISO9001原則5:管理的系統(tǒng)方法對制訂的目標，識別、理解并管理一個由相互聯(lián)系的過程所組成的體系，助于提組織的和效率。實施本原則要開展的活動：通過識別或展開影響既定目標的過程來定義體系。以實現(xiàn)目標的方式建立
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ISO9001原則4:過程方法
  • ISO9001原則4:過程方法
  • ISO9001原則4:過程方法將相關(guān)的資源和活動作為過程來進行管理，可以達到預期的目的。實施本原則要開展的活動：對過程給予界定，以實現(xiàn)預期的目標。識別并測量過程的輸入和輸出。根據(jù)組織的作用識別過程的界面。評價
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ISO9001實施本原則帶來的效應有哪些
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如何辦理ISO9001：2015版?質(zhì)量認證？
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ISO9001 2015版和2008版標準的區(qū)別
  • ISO9001 2015版和2008版標準的區(qū)別
  • ISO9001 2015版和2008版標準的區(qū)別ISO9001 2015版標準修訂的主要變化：——依據(jù)《附錄SL》對標準的結(jié)構(gòu)進行了調(diào)整；——用“產(chǎn)品和服務”替代了“產(chǎn)品”，強調(diào)產(chǎn)品和服務的差異，標準的適用廣；(4.3c)——明確提出了
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ISO27001認證收費方式：
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  • ISO27001認證收費方式：1、申請費應在認證合同簽訂之日起30日內(nèi)由甲方支付給乙方。2、審核費的50%應于認證合同簽訂之日起30日內(nèi)由甲方支付給乙方，剩余部分的審核費應于現(xiàn)場審核結(jié)束前付清。3、審定與注冊費（含證費
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ISO27001認證四個基本步驟：
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ISO27000是一個標準主要區(qū)別
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ESG的三個維度ESG的三個維度
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  • ESG的三個維度?環(huán)境（Environmental）?：主要關(guān)注企業(yè)對自然環(huán)境的影響，包括碳排放、能源使用、廢物管理、水資源利用以及對生物多樣性的保護等方面。企業(yè)需要采取節(jié)能減排措施，提高資源利用效率，降低對環(huán)境的負
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ESG理念ESG理念踐行ESG理念對中國的積極影響
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ESG評價體系ESG評價體系
  • ESG評價體系ESG評價體系
  • ESG評價體系ESG評價體系又稱ESG評級（ESG Ratings），是由商業(yè)和非營利組織創(chuàng)建的，以評估企業(yè)的承諾、業(yè)績、商業(yè)模式和結(jié)構(gòu)如何與可持續(xù)發(fā)展目標相一致。它們首先被投資公司用來篩選或評估其各種基金和投資組合中的
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ESG是什么ESG是什么
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  • ESG是什么ESG（Environmental, Social and Governance）是環(huán)境、社會和公司治理的縮寫，是一種衡量企業(yè)在可持續(xù)發(fā)展方面表現(xiàn)的標準。 環(huán)境方面關(guān)注企業(yè)在環(huán)境污染、資源消耗和生態(tài)保護方面的實踐；社會方面關(guān)注企業(yè)
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ETI認證ETI認證所承擔的義務
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  • ETI所承擔的義務1.1公司對其ETI會員身份、法規(guī)及其實施過程要有依據(jù)地、明確地表明認可。1.2這種義務要通報到全公司及其供應商和分包商（包括業(yè)務關(guān)系密切的個體經(jīng)營質(zhì)的雇員）。1.3要一名高層管理人員具體負責法規(guī)
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ETI認證ETI認證實施原則
  • ETI認證ETI認證實施原則
  • ETI實施原則ETI制訂了一套關(guān)于勞動力使用的法規(guī) -基本法規(guī) - 該法規(guī)反應了大部分關(guān)于勞動 力使用的相關(guān)標準。它將作為其工作的依據(jù)。ETI各成員公司按要求采用這套基本法規(guī)，或者采用與該基本法規(guī)相1致的其自定法規(guī)。
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ETI認證ETI認證基本法規(guī)
  • ETI認證ETI認證基本法規(guī)
  • ETI 基本法規(guī)1.自由選擇的雇傭關(guān)系1.1不可使用強制勞動力、受關(guān)押勞動力和不情愿的犯人勞動力。1.2雇員不應被要求交納抵押金或把他們的個人信息證件交給雇主，在給出合理的預先通知之后，雇員可以自由地離開其雇主。
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Wrap驗廠之工作時間管理程序
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  • Wrap驗廠之工作時間管理程序1. 目的 制定政策和程序以遵守適用法律規(guī)定下的合乎產(chǎn)業(yè)標準的工作時間和休息時間，制訂工廠作息制度。2. 范圍 公司作息時間管理與實務，以及可能的對供應商/承包商的要求。3.程序3.1 制
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WRAP驗廠容易出現(xiàn)問題
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學習ESG分析師的七大好處
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  • 學習ESG分析師的七大好處今天,帶大家了解下學習ESG分析師的七大好處:1、在職場工作時,可以提升個人在環(huán)境、社會、公司治理等領(lǐng)域的專業(yè)素養(yǎng)和技能,應對正在面對或者將要面對的ESG問題,提升自己的職場競爭力,促進事業(yè)
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